Мы предлагаем:
Постоянную и стабильную работу. Возможность зарабатывать, ВЕРХНИЙ ПРЕДЕЛ УРОВНЯ ДОХОДА не ограничен и зависит только от вас (оклад + процент от продаж + премия за KPI+ежемесячные, квартальные, годовые бонусы)! Компенсацию расходов по использованию автомобиля. Корпоративную мобильную связь. Компенсацию
Компания ООО СТБел Плюс в связи с увеличением объемов реализации и открытия новых перспективных направлений приглашает в свою команду ТОРГОВОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ/ ТОРГОВОГО АГЕНТА https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1668478/detail-public/ на территории г. Рогачев, г. Жлобин, г. Светлогорск и ...
Мы предлагаем:
Зарплата на испытательный срок (1 мес.) 40 000 руб., далее оклад 40 000 руб. + премия 20 000 руб. Квартальные бонусы по результатам работы компании и личным показателям Официальное трудоустройство, индексация заработной платы, стабильные выплаты График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 Рабочее место по адресу:
Ижсинтез-отделочные материалы
Новая Деревня
найдена позавчера
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы – крупная федеральная торговая сеть «Бристоль». Открыли больше 10 складских комплексов по России и запускаем ещё несколько ежегодно. Мы постоянно увеличиваем штат, поэтому приглашаем на работу менеджера по учету маркированной продукции. Что мы предлагаем? Официальное оформление согласно ТК РФ; Полностью ...
Требования:
Готовность к физической работе. Ответственность и внимательность. Опыт работы не требуется, обучение на месте. Преимущества работы у нас: Социальный пакет. Возможность карьерного роста. Дружный коллектив
График работы:
Пятидневная рабочая неделя (5/2)суббота-воскресенье -выходной. Полная занятость. Работа на месте
БКХ «Коломенский» - крупнейший хлебопекарный и кондитерский холдинг России, компания с высокими амбициями и предпринимательским духом. «Коломенский» - абсолютный лидер по производству хлебобулочных изделий, продуктов-бестселлеров с сильным брендом и широким ассортиментом, в холдинг входит 15 современных ...
Компания “Мебельраш” — один из крупнейших производителей корпусной мебели в Ростове-на-Дону.Мы выпускаем шкафы-купе, распашные шкафы, прихожие и комоды, работаем по серийным моделям, соблюдаем сроки и гордимся стабильностью. Нам доверяют магазины и салоны мебели по всему Южному федеральному округу. Сейчас ...
Должностные обязанности:
- работа с действующей АКБ (розничные торговые точки, опт, сети, хорека) - расширение рынка сбыта продукции (определенный район города, тракты ) - сбор дебиторской задолженности - мерчендайзинг - работа
Требования:
- рассматриваем кандидатов без опыта работы, присутствует обучение - желание развиваться в сфере продаж
Мы предлагаем:
Достойную заработную плату (Оклад + прозрачная система премий + дополнительные
График работы:
5/2; Оплату ученических отпусков; Увлекательную корпоративную жизнь (Корпоративные праздники, подарки детям, спортивные мероприятия); Обучение технологиям продаж и навыкам переговоров на базе учебного центра Компании; Оформление
ФЕДЕРАЛЬНАЯ ГРУППА КОМПАНИЙ БИЗНЕС-ЮРИСТ – МЫ РАБОТАЕМ С 2007 ГОДА И УЖЕ ОТКРЫТЫ БОЛЕЕ ЧЕМ В 900 ГОРОДАХ РОССИИ. В СВЯЗИ С РАСШИРЕНИЕМ ШТАТА МЫ ИЩЕМ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ. Достойный доход уже в первый месяц работы, огромные возможности для развития, работа в большом, дружном, и профессиональном коллективе; ...
Обязанности:
-Поиск потенциальных клиентов и ведение коммерческих переговоров.-Организация продаж продукции компании, её поставка клиентам в сроки и объёме в соответствии с заказами и заключёнными договорами.-Приём и обработка заказов клиентов, оформление необходимых документов.-Выяснение потребностей клиентов в
Почему ВТБ?— Понятная и стабильная зарплата: оклад + ежемесячная премия по результатам работы.— Оптимальные условия: график 5/2, 2/2, маршрут преимущественно в одном районе— Забота в деталях: оплата корпоративной мобильной связи, компенсация ГСМ для сотрудников на автомобиле, планшет и приложение для ...
Почему ВТБ?— Понятная и стабильная зарплата: оклад + ежемесячная премия по результатам работы.— Оптимальные условия: график 5/2, 2/2, маршрут преимущественно в одном районе— Забота в деталях: оплата корпоративной мобильной связи, компенсация ГСМ для сотрудников на автомобиле, планшет и приложение для ...